Из
счастливых
людей получаются более эффективные лидеры. Они лучше справляются с организационными задачами, такими, как
руководство и распоряжение информацией, выглядят более уверенными в себе и знающими себе
цену, чем те, кто менее счастлив. Гретхен Рубин